周漁被不少人圍住了，問一些他們關心的細節問題，等著解答完畢，已經到了下午三點，肖珂的臉上滿是興奮地跟周漁說：「周總，你知道嗎？我留下了214個學生的聯繫方式。都是人大清大和京大的高材生，周總，咱們這下發『才』了！我再也不愁了。」

華美日化和梅樹村都擴張得太快，年年招聘，可年年人才捉襟見肘。肖珂原本是一家大型國企的人事處處長，來了後就不停地找人。

學生得培訓，成熟的熟手得四處挖，原先的老同事和老朋友還給她起了個外號，叫鏟兒。意思是她老挖牆角。

有了這麼多高材生，她雖然現在用不上，但以後不用愁了啊，肖珂就一句話：「您放心，我會讓這些孩子們感受咱們華美日化和梅樹村的魅力，來了就不想走。」

周漁笑死了，這次報告挺成功的，大家漲了經驗提高了警惕對很多事情有了提防，即便只有一家廠子規避了風險，那也是減少了損失，更何況，這種事情觸類旁通，大家是不知道對方能做這種事，而不是不會應對。

說真的，夏國人老祖宗玩謀略的時候，那邊還沒歷史呢。

周漁笑著說：「過兩天還有夏科院的一場呢，加油！」

夏科院、科大和京市工業大學，肯定對如何在商場上縱橫捭闔不感興趣，周漁雖然很渴望跟他們交流，也不能耽誤人家時間。

所以她跟常雲部長商量，這兩部分就分開了，她專門辦個分享會——科研成果如何落地，邀請這些學校的教授和高材生，到華美日化實驗室去看一看。

這個論題恰好和現在高校的目標一致，市場經濟來了，不僅僅是企業開始改革，公務員們開始下海，學校也要動起來。

常雲部長自然同意了，這個分享會就以商務部名義下發，算作是部委和企業的聯合活動。

因為目前周漁採購的很多設備器材都在海上飄著，所以這個分享會要更晚一些。

肖珂信心滿滿：「我會的。」

目標都達成，但周漁萬萬想不到的是，她的報告居然還引來了一個道歉。

報告會後，西河日化廠廠長張來福特意找到了侯顯明和李曉明做中人，要請周漁吃個飯。

周漁和西河日化廠關係一直不好，一方面是當初他們的老廠長賀梅芮跑到日化局告華美日化，周漁雖然不計較，但不代表不煩。另一方面是他們廠風氣不好，副廠長居然可以為了兒子要技術員的研究成果。她更沒好感了。

即便後面評定會上，廠長換成了張來福，她也沒搭理他們，只是也沒多做什麼——她為的是西河成百上千名的職工。

現在突然要請吃飯，周漁自然問：「為什麼啊？」

李曉明和侯顯明也是啼笑皆非，還是李曉明說的，「他說他這才發現，原先你對他們是真沒動心思，他們跑到日化局告狀，你還帶著大家一起干，西河日化還跟著過得不錯。這都是你人品好，而不是你不能做什麼。」

「他覺得西河日化欠你一個正式的道歉，所以想讓我們做中人，他代表西河日化給你賠罪。」

第142章

周漁聽完李曉明的解釋後, 也是啼笑皆非。

西河日化想要道歉，機會何其多。

評定會的時候，他們前腳跑到日化局告狀, 後腳就跟著華美日化出各種味道的香皂, 學著用各種GG形式進行宣傳，算是跟的很早的一批, 吃到了紅利。

那會兒，張來福剛剛接任廠長，給華美日化道個歉，她也能一笑免恩仇。

這都1986年了, 華美日化不但是夏國市場第一, 還是出海的先鋒, 已經在美國市場站穩了腳跟，而整個夏國日化行業還一起參與了46君子之約這樣有意義的事情, 他們大賺特賺外匯，還讓外資在國產化的道路上吃了憋。

都在康莊大道上走了那麼久了，這會兒道歉, 不就一個意思嗎——原先覺得周漁就是個私營企業的商人, 不能把他們怎麼樣，現在發現她挺厲害的, 後怕了。

周漁的回答是：「他要沒提這個要求，我還以為有點水平呢。現在這個要求, 只能說明, 他們廠從頭到尾都沒進步。」

「咱們聚聚還行, 我這次從美國倒是拿回來不少資料，你們上次感興趣的小品牌也有，正好跟你們說說。跟他吃飯, 我沒興趣。」

李曉明就是跟周漁說一聲，周漁有知情的權利，她不同意，李曉明也不會勸。

不過聽到了周漁這邊的消息，李曉明自然是高興的——海市日化想要收購，自然會有相關人員做調查，但周漁這邊是一手資料，外加市場經驗判斷，他說真的，更信任。

「我是後天的火車，侯廠長就是本地的，怎麼也能擠出時間，你什麼時候有空，咱們約個時間。」

「明天晚上吧。」